Comment se déroule un séminaire Alter-Horse ?
Comment fonctionne l’equicoaching ?
L’equicoaching consiste à se mettre en situation avec un cheval – seul ou en groupe – afin d’interroger son savoir-faire en matière de communication et de management. Par effet miroir, le cheval agit en pédagogue et vous aidera à développer vos “soft-skills” et votre sens du collectif.
Pourquoi le cheval peut-il booster la culture d’entreprise, accompagner le développement professionnel et révéler des leaders ?
Les chevaux ont développé des qualités spécifiques depuis des millénaires. Ces expertises sont essentielles à leur survie et au maintien de leur vitalité ainsi qu’au bien-être du troupeau = ils font du team building en permanence !
Nous intervenons pour l’organisation globale d’événements (De un à plusieurs jours) ou simplement pour la mise en place d’ateliers en fonction de vos problématiques d’entreprise ou de management.
Team building, management traditionnel ou management transversal, incentive, apports créatifs lors de CODIRs, nous construisons nos événements sur mesure en fonction de vos attentes.
Exemple d’un séminaire avec multi-ateliers sur les notions de team-building et de management innovant (Horse Coaching & parcours, Sophrologie, Travail en liberté avec un cheval « One-to-One » ou en team, Travail en longe, Atelier synchro…).
